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MASTER IN AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE E CONSULENZA DEL LAVORO

 

 

26° edizione, in aula a ROMA e MILANO

Partenza: 4 novembre  2017, con lezioni sempre di sabato dalle 9:30 alle 18:30 a settimane alterne.

 

Scheda del Master:

http://www.meliusform.it/percorsi-formativi/master-in-amministrazione-del-personale-e-consulenza-del-lavoro

Il Master è rivolto a

·       laureandi e neolaureati discipline giuridiche, economiche o manageriali, intenzionati a lavorare in Amministrazione del Personale in azienda, o diventare Consulente del Lavoro.

·       Consulenti del Lavoro o dipendenti d'azienda intenzionati ad aggiornare le proprie competenze.

·       figure HR con esperienza sugli aspetti human, che desiderano completare il proprio profilo professionale con un know how sugli aspetti giuridico/amministrativi del rapporto di lavoro.

 

Obiettivi e sbocchi professionali

I profili in uscita dal Master padroneggeranno gli aspetti giuridico/amministrativi del rapporto di lavoro (contratti, paghe e contributi, budget del personale, politiche retributive, relazioni sindacali). Tali competenze potranno essere spese nell'Ufficio del Personale in azienda, o nella libera professione del Consulente del Lavoro.

Programma

Il Master si costituisce di 22 lezioni, svolte di sabato (5 mesi).

I principali moduli che compongono il percorso formativo sono:

-       Organizzazione Aziendale

-       Normativa e Adempimenti

-       Paghe e Contributi

-       Budget del Personale e Costo del Lavoro

-       Relazioni Sindacali

-       Politiche retributive

Esercitazioni

Il Master si caratterizza per la forte connotazione esercitativa, e un approccio pratico a tutte le materie, con l'obiettivo di trasferire ai partecipanti un “saper fare” immediatamente spendibile nella vita professionale.

Un focus particolare è riservato alla parte pratica legata agli aspetti amministrativi, come l’elaborazione di Paghe e Contributi (con numerose esercitazioni in aula, anche col pc).

Stage e Placement

L’Ufficio Placement MELIUSform permette ai partecipanti degli Executive Master, sia junior che senior, di inserirsi o riqualificarsi competitivamente nel mercato del lavoro.  Il percorso di placement si snoda attraverso diverse attività, volte  alla costruzione ed alla promozione del personal brand di ciascun partecipante, ed alla promozione delle candidature presso le aziende.

 Lo stage è garantito a tutti i profili con età inferiore a 28 anni, e con disponibilità a trasferirsi su territorio nazionale.

Master Accreditato

La frequenza al Master dà diritto all'ottenimento dei Crediti Formativi Professionali agli iscritti agli Ordini dei Consulenti del Lavoro (un credito per ciascuna ora di formazione in aula).

Modalità d’iscrizione

La partecipazione al Master è aperta sia a figure senior che a profili junior (previa selezione).

La valutazione di idoneità non è richiesta nel caso di aziende che iscrivano i propri dipendenti.

Quota di partecipazione e agevolazioni 

La quota di partecipazione al Master  corrisponde a € 2.550,00 + iva (visita il sito della Business School per conoscere le promozioni e agevolazioni attualmente disponibili).

Licenza Creative Commons
Condizioni d'uso e riproduzione

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32° EDIZIONE 4 NOVEMBRE 2017